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说着,就小跑过去,一把抱住他,委屈道:“那边有个乌龟王八蛋和坏女人欺负我!”
“别闹。”男子嘴上这么说,看着沈牧和前台小美女的眼神却有些不善。
男子走到萧芸面前,微微有些歉然的鞠躬:“对不起萧总,让你受惊了。”
萧芸淡淡点头。
男子又将目光转向前台小美女,缓缓道:“我儿子做得确实有些过分,在这一点上,我需要向你道歉。”
“没关系的郭部长。”前台小美女诚惶诚恐。
郭部长摆摆手,语气不容质疑和反对道,“不过说完我儿子的问题后,也该说说你了。你身为公司的前台,作为公司的门面,连一个小孩子都没办法搞定,你让公司怎么再相信你有能力搞定其他更刁难的客人?”
前台小美女脸色顿时变了。
沈牧则下意识眯起眼睛,仔细观察起郭部长来。
仔细观察了一番后,他才注意到,这位郭部长赫然是人力部的部长。
难怪这么底气十足,敢情是掌控人事升迁惩处的负责人!
不过,即使如此,他也不至于胆子这么大,当众对前台小美女发难吧?更何况,萧芸刚才可是明确表态,站在前台小美女这一边的。他郭部长虽然说得有理有据,可这话说出来了,似乎也有些驳斥萧芸面子吧?
想到这里,沈牧下意识看了眼萧芸,却见萧芸面色如常,微微有些奇怪。
郭部长也扫了眼萧芸,觉察到她没有什么反应后又补充道:“为避免公司中出现滥竽充数的情况,我之后会再派人过来对你们几个前台进行能力考核,如果考核过程中你们的表现不合格,那很抱歉,公司不会再收容闲人了。”
前台小美女脸色惨白。
沈牧则眼睛眯得更深了些。
这位郭部长有些得寸进尺了。
轻轻咳嗽了声后,他轻声道:“请问郭部长,上班时间违规带孩子来公司该如何惩罚呢?”
“公司中暂时没有明确的制度规定。”郭部长回答的不假思索。
沈牧追问:“那公司中骚扰员工、影响员工正常工作,又该如何惩罚?”
“也没有明确的制度规定。”郭部长这次犹豫了下才回答。
沈牧冷笑了声:“那如果没有制度,是不是就可以不判定惩罚呢?”
郭部长这次不吭声了。
“如果是,那麻烦你告诉我答案,我现在服从公司章程,待会儿再去找萧董单独聊聊;如果不是,那请现在告诉我,你老婆、儿子犯这些事该如何处罚!”沈牧声音越说越大,到最后甚至有些掷地有声的感觉。
大厅中再次安静了下来,安静之后,是一片压低声音的窃窃私语:“这位沈主任胆子真是够大啊,当着这么多人的面,直接打人力部部长的脸!”
“听说他好像和萧董关系不一般,不过即使这样,他直接和人力部部长撕破脸也有些冲动吧?”
“这里毕竟是云安集团,郭部长也要脸。他这么说,肯定会彻底得罪郭部长的!”
……
窃窃私语的同时,所有人都盯着沈牧和郭部长。
前台小美女的眼神中除去感激外,甚至还有些感动了。
谁都知道,在公众场合驳斥人力部部长有多严重,更何况她还只是个小前台,且和沈牧非亲非故。沈牧这么做,可以说是百害而无一利,就算有萧安国撑腰,把郭部长彻底得罪死了后,在云安集团内也会有很多麻烦--人力部的部长想在公司内给人穿小鞋什么的再容易不过了。
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